Кадровый дефицит в Мурманске: работодателям требуется более 20,6 тыс. сотрудников

Число вакансий в Мурманской области за месяц выросло на 22% и более чем удвоилось за год. Особенно остро не хватает врачей, учителей, водителей и IT‑специалистов; официальная безработица снижается на фоне оттока населения.

Ситуация в цифрах

Работодатели в Мурманской области оценили потребность в кадрах более чем в 20,6 тысячи человек. За последний месяц число вакансий увеличилось на 22%, а по сравнению с прошлым годом — более чем в два раза.

Кого не хватает

  • врачи
  • учителя
  • водители
  • повара
  • рабочие специальности
  • IT‑специалисты

Почему падает официальная безработица

Число зарегистрированных безработных в регионе сократилось с примерно 2 тыс. в январе до 1,7 тыс. в мае. Это снижение объясняют не экономическим оживлением, а многолетним оттоком населения: физически некому работать в отдельных секторах.

Возможные последствия

Скрытый дефицит кадров может ухудшить доступность базовых услуг, привести к снижению качества обслуживания и закрытию предприятий, если ситуацию не удастся стабилизировать.

Замечаете ли вы нехватку специалистов в городе?

Иллюстрация: городской пейзаж